Pokaż uproszczony rekord

dc.contributor.authorBoczkowski, Andrzej
dc.date.accessioned2014-03-22T20:44:55Z
dc.date.available2014-03-22T20:44:55Z
dc.date.issued2013
dc.identifier.issn2353-4850
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11089/3967
dc.description.abstractZnaczna część problemów zdrowotnych ‒ w skali jednostkowej i w skali populacji ‒ ma ważne uwarunkowania społeczne, w tym ekonomiczne. Ich uwzględnianie w istotnej mierze wpływa na skuteczność działań służby medycyny pracy (smp). W szczególności relacje między trzema zbiorowymi podmiotami społecznymi ‒ lekarzami smp, pracownikami i pracodawcami są przestrzenią, w której rodzą się sytuacje problemowe, mające swoje źródła w rozdźwięku między ideowymi założeniami i formalnymi uregulowaniami funkcjonowania smp a rzeczywistymi warunkami jej funkcjonowania. Dostrzeganie przez lekarzy smp określonych zjawisk, traktowanie ich (bądź nie) w kontekście pozamedycznym jako problemów o społecznej i psychologicznej charakterystyce; sposób ich oceny, postrzeganie przyczyn, konsekwencji ich występowania oraz perspektyw ich rozwiązania lub złagodzenia ‒ stanowią istotne elementy diagnozy smp, funkcjonującej w warunkach polskich na marginesie zarówno systemu medycznego, jak i systemu zdrowia publicznego, regulowanej sformalizowanymi i wysoce nieskutecznymi przepisami prawnymi. Kwestie te, odniesione do kilku sfer społecznego warunkowania smp, były przedmiotem badania socjologicznego wśród lekarzy prowadzących działalność w tym zakresie. Umożliwiło to sporządzenie charakterystyki głównych sytuacji problemowych w funkcjonowaniu tej instytucji zdrowia publicznego, faktycznie utrudniających bądź uniemożliwiających realizację jej statutowych zadań i celów.pl_PL
dc.language.isoplpl_PL
dc.publisherWydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiegopl_PL
dc.relation.ispartofseriesActa Universitatis Lodziensis. Folia Sociologica; 45
dc.subjectsłużba medycyny pracypl_PL
dc.subjectopieka zdrowotna nad pracownikamipl_PL
dc.subjectlegitymizacja systemu opieki zdrowotnejpl_PL
dc.subjectproblemy społecznepl_PL
dc.titleSpołeczne problemy opieki zdrowotnej nad pracującymi.pl_PL
dc.typeArticlepl_PL
dc.page.number65-82pl_PL
dc.contributor.authorAffiliationUniwersytet Łódzkipl_PL
dc.referencesBoczkowski A., Indulski J. (1996), Z zagadnień socjologii zdrowia publicznego. Świadomość zdrowotna jako bariera i stymulator zmian w zdrowotnej sferze rzeczywistości, „Studia Socjologiczne”, vol. 143, nr 4, s. 73‒102
dc.referencesBoczkowski A., Indulski J. (1996), Z zagadnień socjologii zdrowia publicznego. Świadomość zdrowotna jako bariera i stymulator zmian w zdrowotnej sferze rzeczywistości, „Studia Socjologiczne”, vol. 143, nr 4, s. 73‒102
dc.referencesBradshaw L. M., Curran A. D., Eskin F., Fishwick D. (2001), Provision and perception of occupational health in small and medium-sized enterprises in Sheffield, UK, „Occupational Medicine”, Vol. 51, s. 39‒44
dc.referencesChee Seong Lian P., Laing A. W. (2007), Perception and provision of occupational health services in the UK, „Occupational Medicine”, Vol. 57, s. 472‒479.
dc.referencesCosta G., D’errico A. (2006), Inequalities in health: do occupational risks matter?, „European Journal of Public Health”, Vol. 16, No. 4, s. 340
dc.referencesField M. (1976), System zdrowia a system społeczny, [w:] M. Sokołowska, J. Hołówka, A. Ostrowska (red.), Socjologia a zdrowie, PWN, Warszawa, s. 133‒154
dc.referencesFikcja medycyny pracy w firmach (2010), „Gazeta Prawna”, 01.09.2010
dc.referencesGuidotti T. L. (2007), E. Draper, The Company Doctor: Risk, Responsibility and Professionalism, Russel Sage Foundation, New York 2003, „Occupational Medicine”, Vol. 57, (review), s. 296‒297
dc.referencesHeikkinen A., Wickstrom G., Leino-Kilpi H., Katajisto J. (2007), Sensitivity towards patient needs in the occupational health consultation, „Occupational Medicine”, Vol. 57, s. 355‒361
dc.referencesKinoulty M., Williams N. (2006), Occupational health provision and health surveillance in the semiconductor industry, „Occupational Medicine”, Vol. 56, s. 100‒101
dc.referencesMakowska-Matuszkiewicz E. (2001), Opracowanie zasad i zakresu współpracy między lekarzami służby medycyny pracy i podstawowej opieki zdrowotnej. Raport z badań IMP 8.4, Instytut Medycyny Pracy, Łódź
dc.referencesMakowska-Matuszkiewicz E. (red.) (2004), Postrzeganie dylematów etycznych przez lekarzy sprawujących opiekę zdrowotną nad pracownikami. Raport z badań IMP 8.1, Instytut Medycyny Pracy, Łódź
dc.referencesNicholson P. J. (1999), Communicating health risk, „Occupational Medicine”, Vol. 49, s. 253‒256
dc.referencesPhilipp R., Dodwell P. (2005), Improved communication between doctors and with managers would benefit professional integrity and reduce the occupational medicine workload, „Occupational Medicine”, Vol. 55, s. 40‒47
dc.referencesRozporządzeniu Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy (1996), DzU, nr 69, poz. 332, z późn. zm
dc.referencesSmith N. A. L. (2005), Occupational medicine and the general practitioner, „Occupational Medicine”, Vol. 55, s. 77‒78.
dc.referencesUstawa z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (1974a), DzU, nr 24, poz. 141, (tekst jednolity: Obwieszczenie Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 23 grudnia 1997 r. w sprawie ogłoszenia jednolitego tekstu ustawy ‒ Kodeks pracy, DzU 1998, nr 21, poz. 94, z późn. zm.).
dc.referencesUstawa z dnia 26 czerwca 1974 r. ‒ Przepisy wprowadzające Kodeks pracy (1974b), DzU, nr 24, poz. 142, z późn. zm
dc.referencesUstawa z dnia 27 czerwca 1997 r. o służbie medycyny pracy (1997), DzU, nr 96, poz. 593, z późn. zm.


Pliki tej pozycji

Thumbnail

Pozycja umieszczona jest w następujących kolekcjach

Pokaż uproszczony rekord