Szukaj
Wyświetlanie pozycji 1-10 z 12
Nowi Pracownicy a kultura organizacyjna przedsiębiorstwa. Studium folkloru fabrycznego.
(Przegląd Socjologii Jakościowej, 2007-12)
Monografia zawiera analizę procesu stawania się pracownikiem przedsiębiorstwa przemysłowego. Badania oparto na obserwacji uczestniczacej i wywiadach swobodnych. Użyto do analizy danych metodologii teorii ugruntowanej. Autor ...
Nowi pracownicy a kultura organizacyjna przedsiębiorstwa. Studium folkloru fabrycznego
(Instytut Socjologii, Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny, Uniwersytet Łódzki, 2007-02-05)
Touching and Gesture Exchange as an Element of Emotional Bond Construction. Application of Visual Sociology in the Research on Interaction between Humans and Animals
(Freie Universität Berlin, 2008)
The paper analyse interaction of humans and animals. There are used methods of visual research and grounded theory in data analysis.The problem of corporality and gesture exchange is analysed in the context of emotional ...
The Problem of Symbolic Interaction and of Constructing Self
(Uniwersytet Łódzki. Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny. Instytut Socjologii, 2005-08)
In the article we make an analysis of a thesis that verbal symbolic
interaction is a necessary condition of constructing self. The main concepts
used in the paper are: symbolic interaction, self and corporality. ...
Zarządzanie organizacjami.Kulturowe uwarunkowania zarządzania zasobami ludzkimi.
(Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, 2007)
Ksiązka jest oparta na badaniach obejmujących różnice kulturowe pomiędzy regionami w Polsce, odnośnie ich wpływu na wartości i normy eksponowane przez menadżerów. Nadrzędną intencją było sprawdzenie, czy w Polsce pewne ...
Wizualne wyobrażenia. Główne strategie badawcze w socjologii wizualnej a metodologia teorii ugruntowanej.
(Uniwersytet Łódzki. Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny. Instytut Socjologii, 2005-12)
W artykule omówiono cztery główne strategie badawcze używane w socjologii wizualnej z użyciem fotografii: (1) fotografowanie jako podstawowe działanie badacza plus analiza materiałów wywołanych; (2) fotografie jako materiały ...
Zarządzanie talentami – zarządzanie lamentami, czyli jak rozwija się geniusz?
(Wydawnictwo Wyższej Szkoły Edukacji i Zarządzania, 2008)
W artykule przedstawimy pewną koncepcję zarządzania talentami w organizacjach.
Punktem wyjścia będzie wywodząca się z socjologii interpretatywnej
i jakościowej teoria geniuszu według Thomasa Scheffa. Następnie odniesiemy
tę ...
Polish Qualitative Sociology: The General Features and Development
(Freie Universität Berlin, 2005)
The article explores the development of Polish qualitative sociology in Poland by presenting its main intellectual routes and some of the general features of Polish sociology. Romanticism and inductionmethod are crucial ...
Teaching Visual Grounded Theory
(Uniwersytet Łódzki. Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny. Instytut Socjologii, 2009-12)
The paper is based on personal 20-years experience of teaching
methodology of grounded theory and qualitative methods.
In the following paper I would like to show the usefulness of visual
analysis in teaching ...
Procesualne ujecie organizacji. Interpretatywna socjologia organizacji i zarządzania
(Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego, 2006)
Organizacje zwykle sa badane, analizowane, projektowane w ujeciu strukturalnym. Oznacza
to, że ich struktury organizacyjne, strategie, procedury działania maja charakter stabilny i
urzeczowiony przynajmniej w ścisle ...