Pokaż uproszczony rekord

dc.contributor.authorRogut, Aleksandra
dc.contributor.authorŻółkiewski, Zbigniew
dc.date.accessioned2013-04-24T11:20:58Z
dc.date.available2013-04-24T11:20:58Z
dc.date.issued2011
dc.identifier.issn0208-6018
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11089/1602
dc.description.abstractThe aim of the paper is to verify the hypothesis that minimum wage may have negative impact on employment in Poland, at least for some workers groups and regions. After having reviewed theoretical literature on minimum wage and having discussed stylized facts on minimum wage in Poland, the authors define econometric model to check the impact of minimum wage on employment in Poland and then discuss the results. The main conclusion of the study is that while minimum wage legislation is not very important for the whole labour market performance it may create adverse effects to employment of some vulnerable groups like young workers. 41pl_PL
dc.language.isoenpl_PL
dc.publisherWydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiegopl_PL
dc.relation.ispartofseriesActa Universitatis Lodziensis, Folia Oeconomica;
dc.rightsUznanie autorstwa-Użycie niekomercyjne-Bez utworów zależnych 3.0 Polska*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/pl/*
dc.titleMinimum Wage in Poland: Economy-wide or Regionally Differentiated?pl_PL
dc.typeArticlepl_PL
dc.page.number269-290
dc.contributor.authorAffiliationUniwersytet Łódzki; Wydział Ekonomiczno-Socjologiczny; Instytut Ekonomii


Pliki tej pozycji

Thumbnail
Thumbnail

Pozycja umieszczona jest w następujących kolekcjach

Pokaż uproszczony rekord

Uznanie autorstwa-Użycie niekomercyjne-Bez utworów zależnych 3.0 Polska
Poza zaznaczonymi wyjątkami, licencja tej pozycji opisana jest jako Uznanie autorstwa-Użycie niekomercyjne-Bez utworów zależnych 3.0 Polska