Szukaj
Wyświetlanie pozycji 1-2 z 2
Zagadnienie upełnomocniania pracowników w koncepcji przywództwa personalistycznego i służebnego
(Archidiecezjalne Wydawnictwo Łódzkie, 2010-05-15)
The paper presents concepts of personalistic leadership and servant leadership as an alternative to the technocratic management. The most important issue in the two concepts of leadership is the empowerment, that is, the ...
Zastosowanie fenomenologii „moralnego wzlotu” Maxa Schelera do analizy przywództwa
(Salezjańska Wyższa Szkoła Ekonomii i Zarządzania, 2012)
Phenomenology of management seeks to grasp the essence of manager's work – its core is the analysis of leadership. Phenomenology
of leadership is an approach that makes the idea “to be someone – to do something” becomes ...